2019 Anishinabe Grandmother's Sacred Circle ©

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La mission

Définitions

  • « valeurs » désigne les 13 Enseignements Sacrés

  • « gardiens de la sagesse » désigne la grand-mère ou le grand-père de la communauté ou un aîné reconnu par une communauté des Premières nations et qui respecte nos valeurs

  • « Tante ou oncle » désigne une personne qui est guidée par les gardiens de la sagesse pour travailler avec une personne plus jeune et suivre nos valeurs

  • "cercle" signifie rencontre

  • "cercle de membres" comprend une assemblée annuelle des membres ou une réunion spéciale des membres;

  • "toutes mes relations" signifie la Femme, l'Homme, Animaux, Plantes, Minéraux, Femme-Ciel, grand-mère Lune, Mère-Terre, l’Eau, grand-père Soleil, le Vent, le Feu et toutes formes de vie selon les traditions des Premières nations;

  • « enseignements » désigne la transmission de la connaissance léguée d'une génération à l'autre par des cérémonies ou des cercles facilités par les gardiens de la sagesse;

  • "anishinabe" signifie des gens originaux en bon esprit avec toutes mes relations;

  • «traditionnel» signifie selon les points vues des Premières nations

La mission de la société

   La mission de l'Organisation est d'habiliter les jeunes les femmes, les hommes et les aînés des Premières nations, Métis et Inuit en facilitant les cercles de discussion       et les programmes de guérison.

 

   L'objet de la Société, tel qu'indiqué dans les lettres de brevet :

   1. Prévenir ou atténuer les problèmes liés aux jeunes comme la toxicomanie, le suicide, la dépression, le décrochage scolaire, la délinquance, etc. et la détresse qui les         accompagne en offrant aux jeunes un lieu de rencontre où des personnes bien formées sont présentes pour les soutenir dans leurs expériences de vie et les aider à           surmonter leurs problèmes par des cercles de discussion, des rencontres individuels ou de groupe, basés sur une approche traditionnel en utilisant les                               enseignements  tel que décrit dans notre section valeurs.

       En procurant :

                   a. Services de santé mentale et groupe de soutien;

                   b. Services et groupes de soutien aux toxicomanes;

                   c. Groupe de service et de soutien pour les femmes victimes de violence physique, mentale, émotionnelle et spirituelle;

   2. Faciliter l'unification par le biais d'un cercle interconnecté, de conseils, de cérémonies et de rassemblements, créant des alliés pour soutenir et comprendre notre             mode de vie traditionnel et notre gérance environnementale en utilisant les 94 recommandations de la Commission de la vérité et de la réconciliation.

 

   Remarque : Les stratégies d'enseignement traditionnelles des Premières nations sont spirituellement fondées, holistiques et profondément enracinées dans la nature,       et ne sont pas religieuses. Ils renforcent nos valeurs et respectent les règles de réciprocité.

 

Les objectifs de la Société

   1. Mettre en oeuvre l'innovation sociale pour aider les femmes à identifier les défis et les obstacles afin de les outiller avec les moyens nécessaire pour retrouver leur           indépendance et stabilité;

   2. Promouvoir et faciliter les cercles de guérison et programme de soutien pour les jeunes, les femmes, les hommes et les ainés statués et non-statués, les métis, les             Inuk, et toutes personnes qui désirent s’auto-identifiées ;

 

   3. Créer et maintenir un cercle traditionnel avec une vision commune et la compréhension d'une pratique de guérison holistique pour toutes nos relations ;

 

   4. Rejoindre et connecter les personnes, les organisations et les communautés qui proposent des actions concrètes pour le respect de la nature et de la responsabilité           écologique envers la protection et le bien-être de la Terre-Mère pour le bénéfice des générations futures ;

 

   5. Promouvoir et faciliter les cercles, les échanges et la collaboration entre ces alliés, organisations et communautés;  

   6. Créer des partenariats avec des organismes communautaires pour soutenir les familles des Premières nations, métis et Inuit qui ont été touchées par des                           traumatismes intergénérationnels menant à la violence physique, mentale, émotionnelle et spirituelle, à la toxicomanie et à la traite des personnes.

 

Les valeurs de la Société

 

   Les valeurs sont objectivement les bonnes qualités anishinabe telles que l'humilité, l'honnêteté, le courage, la vérité, l'amour, le respect et la sagesse. Ces qualités          définissent le trait de caractère. Ces enseignements servent le bien de la personne (nous aidant à mener une vie épanouissante) et le bien de la société (nous aidant à        vivre ensemble harmonieusement et de manière productive).  Par conséquent, afin de bâtir des leaders communautaires forts, les jeunes doivent apprendre à connaître    ce que sont les enseignements, apprécier leur importance, les reconnaître, puis les pratiquer dans leur conduite quotidienne en adoptant un mode de vie traditionnel.

 

   Humilité : c'est le premier enseignement qui nous rappelle que nous sommes tous égaux à toutes nos relations, en utilisant le cercle comme un rappel;

 

   Honnêteté: cet enseignement est un rappel d'être honnête avec nous-mêmes et les autres dans chaque action.

 

   Courage : ne jamais abandonner et tendre la main à la communauté et au cercle pour la force.

 

   Vérité: être fidèle à toi même, fidèle à ton peuple, fidèle à tes enseignements et authentique dans tout ce que tu fais.

 

   L'amour : guérir et s'aimer soi-même est la clé de la liberté

 

   Respect: : honorer toute la création est d’avoir le respect

 

   Sagesse: un peu de sagesse est acquise en vivant les six autres enseignements